こんにちはこんばんは。
最上です。
どうも、どうも、どうも。
現状と言っても弊社に限った話ですが、ちょっとやばいです；；
私が働いている派遣会社は、製造業、物流業、事務職の三つが多くて、
基本的にどの職種もオッケーという幅広い分野で派遣業をしております。
基本的に三職種がメインなんですけどね！
何がヤバイかと言うと、新規の営業が取れない( ﾉД`)
6月に関してはアポイントだけで80件という数字！中々立派です！
そのうち派遣依頼があったのが約10件、、、、
かなり打率低いです。
ちなみにテレアポ件数は∞です。。。
派遣依頼があった10件のうち、入社が決まったのが1社！！かなり渋い＞＜
7月にもうちょっとは新規開きそうですが、どうなんだろう。。。
在籍人数が3月からどんどん下がっている状況です。
他の営業所と合併しそうな勢いです。
コロナの影響で製造業の期間満了が増える
↓
退職予定者に紹介出来る良い案件がない
↓
新規の依頼が貰えないから紹介先がないまま退職してしまう
↓
派遣よりも直接応募の方に人が殺到していて、見学に行っても中々決まらない。
という負のループが続いてます。
製造業は、回復しません。ずーっと調子悪いままです。
勿論逆に忙しくなった会社もありますが、直接応募をするとかなり人がくるみたいで、
派遣での依頼があまりありません。。。
物流に関しては、今私が動いているエリアに、物流拠点が少ない為、
あまり伸びしろが無い。
事務案件に関しては、求人数が少ない上に、募集が殺到している状況で
派遣での入社が中々決まらない。
といった状況です。
コールセンターは条件が合えば決まっている状況ですが、
やはり選考がかなりきついです。
結論、今弊社に登録頂いても、ご紹介出来るお仕事がないです( ﾉД`)
すみません。
最近、社内は、どうする？どうする？
みたいな雰囲気です。常に
どうする？じゃなくて、こうするのはどうだろう？って言う提案がないんですよね。
どうする どうする どうする・・・
知らん・・・
俺の会社ちゃうし・・・
みんなどうする？でダラダラ残業してるけど、 やる事ないんだから
早く帰ろう。うん。こういう時こそ早く帰ろう。
最近、すぱっと早く帰ってるわ。
そろそろ社長に怒られそう。
ではでは。現場からは以上です。
